一、基本情况
（一）内设机构
内设机构： 办公室（党委办公室）、安稳科、基教科、职成教科、高教办、师训科、人事科（政策法规科）、计财科共8个科室。
（二）基层预算单位组成及单位性质
梧州市教育局为机关单位，直管单位25个。其中：
参公事业单位1个：招生考试院。
全额拨款事业单位22个：梧高、一中、二中、三中、四中、五中、六中、七中、八中、十中、十一中、十二中、十四中、十五中、新夏中学、苍海高级中学、工读学校、六一幼儿园、电教站、教科所、督导室、学生资助管理中心。
自收自支拨款事业单位2个：教工幼儿园、勤工俭学总公司。
（三）主要职责
1.贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法律、法规和规章，拟订教育改革和发展规划等规范性文件并组织实施。
2.编制教育事业的发展规划和年度计划，提出教育改革的政策和教育发展的目标、重点、结构、速度，并协调指导实施。
3.管理教育经费，与财政部门共同编制本级城市教育附加费和地方教育附加年度使用计划，报市人民政府批复后执行;指导市属学校编制年度经费预算，并配合相关部门检查各类学校经费使用情况、上级教育财政拨款的执行情况，审核学校收费情况;指导和监督教育系统内部审计工作;统筹学校基本建设工作;指导协调学校教育技术装备的配置。
4.统筹规划、协调管理学前教育、基础教育、职业教育、成人教育、中等专业教育和高等教育工作。指导学校开展教育教学改革、办学体制改革和学校内部管理体制改革;指导和管理教育招生考试工作，负责所辖学校招生录取工作;按照管理权限，负责管理各级各类学校、社会力量办学机构的增设（撤并）和专业设置;负责义务教育证书和高中毕业证书管理、监制和毕业生资格审核;负责进校书刊管理和使用。
5.规划、指导和协调教育科研、科普工作;指导全市语言文字规范化工作;组织实施教育信息化工程;指导和管理学校开展勤工俭学的工作。
6.指导学校的思想政治工作、德育工作、精神文明建设工作、国防教育工作、体育卫生与艺术教育、群团、统战等工作;指导学校安全、治安保卫和综合治理工作。
7.负责中小学（中等职业学校）安全稳定及安全教育工作，承担教育系统公共突发事件应急管理工作;指导中职、中小学（幼儿园）安全稳定工作，以及安全监督管理和事故防范工作。
8.指导教师管理工作，主管市属学校的教师管理工作;组织实施教师资格制度，推进学校人事制度改革;指导学校教师和教育行政干部队伍建设工作;负责组织中小学、幼儿园教师的继续教育工作。
9.负责实施市属普通高中、中等职业学校助学金及大学贫困新生资助工作。
10.指导管理教育机构与国（境）外教育机构的交流与合作;指导教育学会、协会等社团组织的工作。
11.承办市人民政府交办的其他事项。
二、2016年度工作任务
（一）加强督导，实施义务教育均衡发展工程。深入实施"全面改薄"工程和义务教育学校消除"大班额"、"大通铺"攻坚项目，扩大城镇学校办学规模，改善寄宿制学校办学条件，办好农村小学和教学点，推进学区制试点工作，深化中考招生制度改革，深入实施《梧州市特殊教育提升计划实施方案》。
（二）改革创新，实施高中教育突破发展工程。加快布局调整，扩大办学规模，改善办学条件，加强通用技术教室等基础设施建设。推进课程综合改革，开展研究性学习、社区服务和社会实践，完善校本课程体系，健全学生评价体系。推进特色学校建设，完善办学体制和培养模式。
（三）整合资源，实施职业教育突破发展工程。建立区域（国际）职业教育交流与合作机制，深化县级职业教育综合改革，完善人才成长"立交桥"。通过加快资源整合、校企合作等方式推动集团化办学，建立现代职业教育体系，加强重点学科、专业建设，提升特色办学水平，促进产教融合。
（四）调整结构，实施学前教育发展工程。实施第二期学前教育三年行动计划（2014-2016年）年度目标任务，新建、改扩建一批幼儿园，积极扶持多元普惠幼儿园，推进新建小区配套幼儿园政策实施、学前教育集团化办学、《指南》实验区建设、示范幼儿园创建和管理等工作，扩大城乡幼儿园覆盖率，全面提升学前教育的质量。
（五）提升素质，实施教师队伍强制增量工程。加强师德建设和教师培养培训，完善教师表彰激励机制，推进教师资格考试制度改革和资格认定工作。盘活用好编制，做好教师结构调整、招聘、录用工作和教师职称评审工作。完善岗位设置方案，完善校长奖励性绩效工资方案，改善教师工作生活环境。
（六）加强建设，实施教育信息化建设工程。巩固"教学点数字教育资源全覆盖"项目成果，推进教育信息化"三通两平台"建设，促进数字化校园的发展，加强教师信息技术能力建设，推进梧州市教育云平台项目建设，加快微软IT学院建设，推动移动互联网应用建设，推动全市教育信息化建设步入"快车道"。
（七）扩面增量，实施教育扶贫富民工程。推进农村义务教育学生营养改善计划、扩大农村学前教育资源、农村义务教育学校建设等为民办实事教育惠民工程。继续开展圆梦"1+1"爱心助学活动。落实家庭经济困难学生资助政策。整合教育培训扶贫和职业教育学生资助政策，加大对扶贫对象接受职业教育和培训的资助力度。
（八）完善机制，实施家庭教育提升工程。完善家庭教育指导服务体系，推进家庭教育"五个一"活动及家庭教育"半月谈"活动、家庭教育进社区活动，加大家庭教育专业化培训力度。关爱留守儿童和进城务工人员随迁子女，构建"政府主导、部门联动、家庭尽责、社会参与"的关爱教育体制。
（九）加强合作，实施开放办学工程。推动义务教育集团化合作，推进基础教育外向型办学体制改革，提高校际间交流水平，鼓励学校开展多种形式的国际交流与合作，开展城乡学校"1+X捆绑式"发展等帮带活动。推进职业教育产教融合和多元办学，深化社校共建工作。
（十）突出特色，实施高等教育特色化上水平工程。积极支持服务梧州学院向应用型本科的转变，大力支持长沙医学院在梧州筹办高等医学院校。支持高校推进综合改革，协助高校向自治区申请对专业设置放权，促进高校面向需求、开放式办学，与经济社会发展深度融合，在创新驱动发展战略中主动作为。
三、2016年总体收支预算情况
（一）收入预算总体情况
2016年预算总收入336,670,306元，本年收入具体分项收入如下：
1.经费拨款212,815,588元，同比增加 25,88,4941元，增长13.84%。
2. 纳入一般公共财政预算管理的非税收入39,135,800元，同比减少9,285,600元，减少 19.17%。其中，专项收入35,585,000元，行政事业性收入费收入1,705,0000元，罚没收入0元，国有资源（资产）有偿使用收入 1,845,800元，其他非税收入0元。
3.政府性基金预算拨款0元，同比增加0元，增长0%。
4.纳入财政专户管理的事业收入26,359,800元，同比增加227,000元，增长0.87 %。
5.转移性收入13,086,348元，同比增加5,534,504元，增长73.28%。
6.上年结余收入45,272,770元，同比增长100%。
收入增长的主要原因是与2015年相比机关事业单位职工工资改革，新增养老支出、职业年金支出;梧州市综合示范实践基地预计2016年末投入使用，并进行相关工程结算;我市教育考试制度改革逐步进行改革，自治区补助资金2,740,000元;自治区拨付我市2016年校园足球经费1,800,000元。
（二）支出预算总体情况
2015年教育部门总支出预算336,670,306元，其中基本支出231,045,440元，占支出总预算68.62%，同比增加60,244,117元，同比增长35.27%;项目支出105,624,866元，占支出总预算31.38%，同比增加41,074,142元，同比增长63.63%。按支出功能科目分类划分为3类，其中：
1.教育支出 312,993,859元，占支出总预算93%，同比增加60,435,914元，同比增长23.92%。增长的主要原因是工资调增，机关事业单位人员工资增加了养老及职业年金部分。
2.医疗卫生与计划生育支出9,258,468元，占支出总预算2.8%，同比增加2,037,136元，同比增长28.2%。增长的主要原因是2015年机关事业单位养老、医保制度改革，需缴交养老金、职业年金等。
3.住房保障支出14,417,979元，占支出总预算4.2%，同比增加5,160,565元，同比增加55.74%。增长原因是工资基数增加导致住房保障支出增加。
四、2016年部门财政拨款支出预算情况
（一）总体情况
2016年度一般公共财政预算拨款支出251,951,388元（其中基本支出212,563,492元，项目支出 39,387,896元），同比增加16,599,341元，同比增加7.1%。
1.205类教育支出228,274,941元，占一般公共预算拨款的 90.6%，同比增加9,401,640元。
2.210类医疗卫生与计划生育支出9,258,468，占一般公共预算拨款的3.6%，同比增加 2,037,136元。
3.221类住房保障支出14,417,979元，占一般公共预算拨款的5.8%，同比增加 5,160,565元。
（二）一般公共预算分类说明
2016年度一般公共财政预算拨款支出251,951,388元，支出预算分为：
1.工资福利支出133,429,686元，占一般公共预算拨款的52.95%。工资福利支出主要指依据核定标准测算的在职人员的基本工资、各项津贴、奖金、社会保障缴费、其他工资福利费支出。
2.商品和服务支出预算19,431,012元，占一般公共预算拨款的7.71%。商品和服务支出是反映单位购买商品（不包括按财务会计制度规定要纳入固定资产管理范围商品）和劳务的支出具体包括：办公费、印刷费、 水费、电费、邮电费、物业管理费、交通费、差旅费、维修费、会议费、培训费、招待费、劳务费、福利费、其他商品和服务支出等。
3.对个人和家庭的补助支出预算73,090,990元，占一般公共预算支出的 29.01%。个人和家庭的补助支出主要指依据核定标准测算的离退休人员的离休费、退休费、医疗费、住房公积金、学生助学金和其他等项目。
4.基本建设支出预算4,090,000元，占一般公共预算支出的1.6%。
5.其他资本性支出预算21,509,700元，占一般公共预算支出的 8.5%。
6.其他支出400,000元，占一般公共预算支出的0.23%。
五、2016年公共财政资金安排的"三公"经费预算情况
2016年公共财政资金安排的"三公"经费支出预算760,488元，同比减少230,490元，同比下降23.25%。其中：
（一）因公出国（境）费用预算0元，同比下降55000元，下降100%。减少原因是本年度无因公出国预算。
（二）公务接待费预算345,870元，同比下降 70,081元，下降16.84%。本年度预算进一步减少公务接待支出。
（三）公务用车费预算414,618元，全部为公务用车运行维护费，同比下降 105,409元，下降20.26%。本年度机关单位实行公务用车改革，因此公务用车费用大幅度下降。
附件1:2016年教育部门收支预算总表
附件2:2016年教育部门收入预算总表
附件3:2016年教育部门支出预算总表
附件4:2016年教育部门财政拨款支出表
附件5:2016年教育部门一般公共预算支出表（按功能科目分类）
附件6:2016年教育部门一般公共预算支出表（按经济科目分类）
附件7:2016年教育部门政府性基金预算支出表
附件8:2016年教育部门"三公"经费支出表
梧州市教育局
2016年3月14日
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